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第105章 临行嘱咐（第3页）

李 明：“那不是没问题了吗？”

王玲苦着脸说：“有问题，有大问题。你知道我姑姑为什么不喜欢我哥吗？就是因为我哥太聪明了，他这个人自以为自，听不进别人的话，而且喜欢搞小动作，动歪主意。

姑姑是坚决禁止我哥与公司有任何关系的。可我们的公司现在有了名气，我爸我哥就都对我说，要让我哥到吉昌公司来上班，就是做个普工也行。

我现在好为难，一边是姑姑的谆谆告诫，一边是爸爸和哥哥的苦求，我真不知道怎么办才好啊！”

汪玲这一说，李明也拿不定主意了，常言道不怕坏人横，只怕坏人有水平。坏人要是有本事、有理论、有才华，坏起来了就是大祸。

李明：“你这么一说，我也拿不定主意了，我们这个公司创办还不久，根基不稳，经不过风浪波折。

我看这件事你得先与汪董事长通气，按汪董事长的意思去做没错，她这个人的眼睛特别厉害，考虑问题也特别周到，能够防患于未然。”

汪玲：“好，我就按你的意思办吧！”

雄赳实业有限公司。欧阳高健和张路青回来之后，向董事会汇报了在西强国考察的情况和与王白石贸易公司的合**议。董事们个个眉开眼笑，磨拳擦掌，洋洋得意。都夸欧阳副总裁运筹帷幄的远见卓识。

散会后，欧阳与高纠、候经三人密议。高赳把在吉昌公司卧底传来的情报一一告诉了欧阳，欧阳听了之后叹道：“吉昌公司又走到了我们前面，我们现在要从根本上给予整顿，才有追赶吉昌公司的希望。”

候经问：“以欧阳副总的高见，我们公司的整顿应该从哪里开始？”

欧阳：“一，挑选优秀人才，我们不是招聘了一批落榜秀才吗，就让这些秀才竞争各部门的负责人。尤其是企划部、财务部、宣传部、销售部，要把专业人才充实到各个部门里去。

二．竞争上岗，能者上，庸者下。配备好强有力的领导班子，效益就会立竿见影。

三．我们也要组建海外团队，到海外去开公司。鸡蛋不能放在王白石这一个篮子里，我们要有自己的销售公司，才能主动。从现在起招收有文化的员工，进行专业的外贸培训。

四．在企划部组织市场预测智囊团，准确预测出市场走向。选优汰劣，规划营销商品。”

欧阳的意见得到高赳、候经的充分肯定，决定公司以后就以这三点为中心开展工作。

但是，整顿工作刚开始，就出了三只手厉标的抢劫强奸犯罪团伙的事，让雄赳公司颜面大失，名誉扫地。